日前，CCPA国际注册会计师（税务师、财务经理）综合能力资格认证等级考试中国区总授权机构财才网与太平洋保险、德乐集团等企业在沪商定，太平洋保险（集团）股份有限公司、吉祥航空、新浪金融、尤尼泰（上海）税务师事务所有限公司、北京大华久益华瑞税务师事务所、德乐集团等一批企业引入国际注册会计师（税务师、财务经理）综合能力资格认证等级考试考核标准，作为吸收引进优秀财税人才的入职标准之一，为推进企业复合型人才建设及企业创新转型发挥重要作用。

　　CCPA国际注册会计师（税务师、财务经理）综合能力资格认证（中国区）等级考试系在原英美体系基础上，加入中国创新型企业元素，并融入中国会计准则、中国税法等内容，包括创新力、管理力、执行力、沟通力、学习力、伦理力、博弈力、战略力、领导力和国际竞争力十项能力。以培养注册会计师、税务师、财务总监（经理）及管理型人才综合能力为基本点，以案例教学为突破口，注重实务操作。因为该考核标准的实践性，得到较多用人单位的认可，填补了其他财税类考试只注重专业知识的局限性，成为广大用人单位的招聘、甄选、选拔优秀财税类人才和管理类人才的人才测评新标准。